2018年度汤阴县人力资源和社会保障局政府信息公开工作年度报告
发布:马飞宇  来源:人社局  时间:2019-02-25 10:20:31 【打印此文】 【关闭窗口】
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根据《中华人民共和国政府信息公开条例》有关要求,由汤阴县人社局政府信息公开领导小组办公室编制本报告。主要介绍2018年汤阴县人社局政府信息公开情况,报告中所列数据的统计期限自2018年1月1日到2018年12月31日。

一、概述

2018年,汤阴县人社局认真贯彻落实县政府关于政务公开的部署,围绕《汤阴县人民政府办公室关于明确汤阴县2018年政务公开重点工作责任分工的通知》(汤政办文〔2018〕45号)要求,以深化“放管服”改革为主线,加快实现“一网通办”前提下“最多跑一次”,着力推进决策、执行、管理、服务、结果公开,进一步推动转变政府职能、深化简政放权,助力建设人民满意的服务型政府。

一是推进基层政务公开标准化规范化试点建设。结合工作实际,围绕就业创业和社会保险两个试点领域,依据权力责任清单,逐项细化分类,认真进行汇总;按照全面推进决策、执行、管理、服务和结果“五公开”的要求,对梳理的公开事项明确公开内容、责任主体、公开方式等要素,目前,共编制政务公开目录120项,其中就业创业46项,社会保险74项,并建立动态跟踪调整机制。

二是全面推进审批服务“三集中、三到位”。优化提升县人力资源服务大厅“一站式”功能,完善集中服务模式,按照省厅下发最新“三级十同”审批服务事项,涉及我局的29项全部进驻大厅办理,并在河南省政务服务网上实现“一网通办”。

三是完善 “汤阴县人社局”政务微信平台。及时推送人社惠民政策、实时发布工作动态,开辟“政务服务”栏目,公开服务事项清单110项,将申报条件、办理流程、办理时限和投诉渠道等内容向群众公开,方便群众查询和监督。2018年,发送图文信息247期,累计推送消息948条,阅读量22.6万人次。

四是加快智慧人社建设。建立延伸到行政村、街道的汤阴县智慧人社基层服务平台,将服务窗口前移、服务项目下沉,让群众不出村就能享受到找工作、学技能、查社保、办贷款等人社服务。

五是开展惠民政策进万家宣传活动。制定《汤阴县人力资源和社会保障局关于开展“惠民政策进万家”大型系列宣传活动实施方案》,通过构筑窗口和媒体宣传阵地,坚持“惠民政策进万家”活动与脱贫攻坚、文明单位创建、提高职工队伍素质、政务公开紧密结合,利用招聘会、庙会等人群较为集中的有利时机,深入全县10乡镇开展就业创业、社会保障、劳动维权等政策服务活动,举办“人社惠民政策进夜校”活动,发放宣传页35000余份,接受咨询6000余人次,在微信公众号发布政策信息600余条,持续扩大人社影响,不断优化便民服务形象,确保“惠民政策进万家”活动达到预期目标。

二、主动公开政府信息情况

2018年,我局共主动公开政府信息390条。

三、回应解读情况

2018年,我局在中国汤阴网上共受理群众在线咨询105份,全部答复。未举办过新闻发布会、在线访谈等活动。针对群众关心的热点问题,同时通过中国汤阴网、汤阴县人社局微信公众号和新闻媒体进行了回应。

四、依申请公开情况

2018年,我局未接到公民、法人和其他组织申请公开政府信息。

五、行政复议情况

2018年,我局没有发生针对有关政府信息公开事务的行政复议或诉讼案件。

六、举报投诉情况

2018年,我局在中国汤阴网上没有收到公民、法人或其他组织提出政府信息公开相关举报或投诉。

七、依申请公开信息收取的费用情况

2018年,我局没有政府信息公开的收费。

八、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施

2018年,我局的政务公开工作取得了一定成绩,但仍存在不足之处。主要表现在政策解读的及时性仍需提高,信息公开的载体和形式需要进一步丰富。

下一步,我局将严格按照县政府对政府信息公开工作要求,进一步完善和规范政务公开工作,加强人社政策解读能力,丰富主动公开内容,及时回应社会关切,不断提升政府信息公开的质量和实效。

 

 

                           2019年2月21日


附件1

政府信息公开情况统计表
(2018年度)
填报单位(盖章):汤阴县人力资源和社会保障局

统 计 指 标 单位 统计数
一、主动公开情况 ——
  (一)主动公开政府信息数
    (不同渠道和方式公开相同信息计1条)
390
      其中:主动公开规范性文件数
         制发规范性文件总数
  (二)通过不同渠道和方式公开政府信息的情况 ——
     1.政府公报公开政府信息数
     2.政府网站公开政府信息数 390
     3.政务微博公开政府信息数
     4.政务微信公开政府信息数 330
     5.其他方式公开政府信息数
二、回应解读情况 ——
  (一)回应公众关注热点或重大舆情数
     (不同方式回应同一热点或舆情计1次)

  (二)通过不同渠道和方式回应解读的情况 ——
     1.参加或举办新闻发布会总次数
       其中:主要负责同志参加新闻发布会次数
     2.政府网站在线访谈次数
       其中:主要负责同志参加政府网站在线访谈
                   次数

     3.政策解读稿件发布数
     4.微博微信回应事件数
     5.其他方式回应事件数
三、依申请公开情况 ——
  (一)收到申请数
     1.当面申请数
     2.传真申请数
     3.网络申请数
     4.信函申请数
  (二)申请办结数
     1.按时办结数
     2.延期办结数
  (三)申请答复数
     1.属于已主动公开范围数
     2.同意公开答复数
     3.同意部分公开答复数
     4.不同意公开答复数
       其中:涉及国家秘密
          涉及商业秘密
          涉及个人隐私
          危及国家安全、公共安全、经济安全
                   和社会稳定

          不是《条例》所指政府信息
          法律法规规定的其他情形
     5.不属于本行政机关公开数
     6.申请信息不存在数
     7.告知作出更改补充数
     8.告知通过其他途径办理数
四、行政复议数量
  (一)维持具体行政行为数
  (二)被依法纠错数
  (三)其他情形数
五、行政诉讼数量
  (一)维持具体行政行为或者驳回原告诉讼请求数
  (二)被依法纠错数
  (三)其他情形数
六、举报投诉数量
七、依申请公开信息收取的费用 万元
八、机构建设和保障经费情况 ——
  (一)政府信息公开工作专门机构数
  (二)设置政府信息公开查阅点数
  (三)从事政府信息公开工作人员数 1
     1.专职人员数(不包括政府公报及政府网站工作
            人员数)

     2.兼职人员数 1
  (四)政府信息公开专项经费(不包括用于政府公报编
          辑管理及政府网站建设维护等方面的经费)
万元
九、政府信息公开会议和培训情况 ——
  (一)召开政府信息公开工作会议或专题会议数 3
  (二)举办各类培训班数 1
  (三)接受培训人员数 人次 30
    单位负责人:肖逸龙    审核人:李将军    填报人:马飞宇
    联系电话:0372-6213193         填报日期:2019年2月21日